Актуальные исследования
Перспективы удаленки и home office
16 июня 2020 г.
Мы постепенно выходим из режима карантина и возвращаемся к обычной жизни. Но многие компании задумалась, не сохранить ли практику удаленной работы в каком-то объёме?
Исследование посвящено изучению этой темы по следующим направлениям:
-
режим удаленки для офисных сотрудников (кого оставляем / выводим / какая политика)
-
режим функционирования офиса (сокращение площади / введение открепленных мест)
-
изменение управленческих практик в связи с оставлением удаленки
-
политика оплаты и найма удаленных сотрудников
Меры поддержки бизнеса
5 июня 2020 г.
К нам обратилось Правительство Москвы с просьбой провести опрос работодателей и узнать, какая мера поддержки бизнеса была сегодня наиболее полезна для компании по мнению самих компаний.
Прохождение опроса займет примерно 5 минут, в нем всего 7 вопросов (по факту 3 вопроса по содержанию, остальное - анкетные данные).
Есть возможность пройти опрос анонимно.
Если ваша компания не в Москве - просто укажите это. Мы в любом случае сделаем статистику по всем регионам и отраслям.
Что случилось с 3 важными HR-функциями
за 3 важных HR-месяца?
2 июня 2020 г.
C&B
• как изменилась численность компаний за 3 месяца кризиса?
• за счет чего компании снизили затраты и на сколько?
• отдельно посмотрим прогнозы на сентябрь в этих же срезах
Подбор
• динамика живых вакансий по которым ведется подбор
• динамика затрат: агенства / работные сайты / ит-сервисы
• что произошло со штатом внутренних рекрутеров и какие планы
• как много компаний размещают вакансии, смотрят кандидатов, но не нанимают?
Обучение
• смотрим динамику часов обучения за весь кризисный период
• смотрим динамику затрат на провайдеров и ИТ-сервисы
• чему учат в кризис - топ-тем обучения по числу обученных
• как сработали разные форматы обучения в дистанционке?