Актуальные исследования

Перспективы удаленки и home office

16 июня 2020 г.

Мы постепенно выходим из режима карантина и возвращаемся к обычной жизни. Но многие компании задумалась, не сохранить ли практику удаленной работы в каком-то объёме?

Исследование посвящено изучению этой темы по следующим направлениям:

режим удаленки для офисных сотрудников (кого оставляем / выводим / какая политика)
режим функционирования офиса (сокращение площади / введение открепленных мест)
изменение управленческих практик в связи с оставлением удаленки
политика оплаты и найма удаленных сотрудников

Принять участие

Меры поддержки бизнеса

5 июня 2020 г.

К нам обратилось Правительство Москвы с просьбой провести опрос работодателей и узнать, какая мера поддержки бизнеса была сегодня наиболее полезна для компании по мнению самих компаний.

Прохождение опроса займет примерно 5 минут, в нем всего 7 вопросов (по факту 3 вопроса по содержанию, остальное - анкетные данные).

Есть возможность пройти опрос анонимно.

Если ваша компания не в Москве - просто укажите это. Мы в любом случае сделаем статистику по всем регионам и отраслям.

Принять участие

Что случилось с 3 важными HR-функциями

за 3 важных HR-месяца?

2 июня 2020 г.

C&B

• как изменилась численность компаний за 3 месяца кризиса?

• за счет чего компании снизили затраты и на сколько?

• отдельно посмотрим прогнозы на сентябрь в этих же срезах

Подбор

• динамика живых вакансий по которым ведется подбор

• динамика затрат: агенства / работные сайты / ит-сервисы

• что произошло со штатом внутренних рекрутеров и какие планы

• как много компаний размещают вакансии, смотрят кандидатов, но не нанимают?

Обучение

• смотрим динамику часов обучения за весь кризисный период

• смотрим динамику затрат на провайдеров и ИТ-сервисы

• чему учат в кризис - топ-тем обучения по числу обученных

• как сработали разные форматы обучения в дистанционке?

Принять участие